ACERCA DE DANIEL
Daniel Robles es abogado laboralista para empresas y socio principal de Robles Ibazeta Consultores, firma con más de 25 años asesorando a empresas en Perú.
Abogado por la Universidad de Lima (calificación sobresaliente), Magíster en Derecho de la Empresa (UPC) y MBA en Finanzas Internacionales en España. Ha ocupado cargos relevantes en el Colegio de Abogados de Lima, incluyendo la presidencia de la Comisión Consultiva de Derecho Laboral.
Cuenta con amplia experiencia asesorando a empresas en Derecho Laboral, Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) y Derecho Corporativo, ayudándolas a prevenir riesgos legales, evitar sanciones y tomar decisiones con seguridad.
Ha trabajado con más de 800 empresas, desde pymes hasta grandes organizaciones, destacando por su enfoque práctico y preventivo: resolver problemas rápido y evitar que vuelvan a ocurrir.
ESPECIALIDADES
- Derecho Laboral para Empresas: Asesoramiento laboral para empresas, gestión de despidos, contratación de trabajadores nacionales y extranjeros, defensa en procesos laborales,…
- SUNAFIL y Fiscalización Laboral: Defensa ante fiscalización SUNAFIL, inspecciones del Ministerio de Trabajo
Estrategias para evitar multas, litigios laborales,…
- Seguridad y Salud en el Trabajo (SST): Consultoría SST, implementación del sistema de seguridad y salud en el trabajo, auditorías de seguridad y salud en el trabajo, prevención de riesgos laborales,…
- Auditoría y Compliance Laboral: Auditoría laboral, compliance laboral, identificación de contingencias, planes de prevención de sanciones,…
- Asesoría Empresarial Integral: La firma Robles Ibazeta Consultores tiene un equipo multidisciplinario que brinda servicios en Derecho corporativo, Derecho tributario, Arbitraje, Propiedad Intelectual, Licencias y permisos,…
PREMIOS & RECONOCIMIENTOS
COMENTARIOS DE CLIENTES
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1.«Estoy muy contento y satisfecho con la implementación de sistemas y soporte constante de todo el equipo. Actualmente utilizamos sistemas legales que protegen a nuestra organización y están integrados por elementos diseñados a nuestra medida. Un abrazo y éxitos.» Opinión escrita el 02/04/2026 por: Carlos Truyenque, Gerente, empresa Monvertical
2.«Cuentan con una atención personalizada y constante de la cual estamos agradecidos, permitiéndonos trabajar conjuntamente la empresa.» Opinión escrita el 27/02/2026 por: P. Gutiérrez – Director Ejecutivo, empresa SBP
3.«El servicio brindado por Robles Ibazeta Consultores fue realmente productivo. Responden a todas nuestras interrogantes en el menor tiempo posible. Destaco que cuentan con especialistas en cada área, lo que permite obtener resultados rápidos y de alta calidad.» Opinión escrita el 16/12/2025 por: J. Zegarra, RR.HH, empresa Mercator Peru
4.«Equipo de expertos que aporta resultados. Felicitamos su constante y excelente asesoría las cuales resultan fundamentales para nuestra operatividad.» Opinión escrita el 22/10/2025 por: José L.Ibarcena -Gerente de Administración, empresa Seafair
5.«Resaltamos el servicio que nos presta Robles Ibazeta Consultores a través del excelente staff de profesionales, quienes siempre llegan con una respuesta técnica profesional de manera oportuna.» Opinión escrita el 11/08/2025 por: José Luis Bellina – Director, empresa Acuapesca
TARIFAS
- Asesoría Personalizada (presencial o virtual): En la asesoría el abogado analizará a detalle su situación
- Tarifa fija
- Plan de pagos
- Honorario mixto
Contáctame para una evaluación de su caso.
ASOCIACIONES
- Miembro del Colegio de Abogados de Lima. Colegiatura N° 29326
IDIOMAS HABLADO
Español, Inglés, Alemán.
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VERIFICACIÓN PROFESIONAL
LINKEA TU ABOGADO© realizó una verificación independiente del abogado y ha confirmado:
- Grados y títulos: Máster en Alta Dirección Empresarial -Universidad Rey Juan Carlos España (2019) · Magister en Derecho de Empresa -UPC (2013) · Abogado -Universidad de Lima (1999) · Bachiller (1998)
- Antecedentes disciplinarios: Sin registro de sanciones en el sistema del MINJUSDH de Perú.
Última verificación: 01/04/2026
⭐ RANKING LTA
El Ranking LTA se calcula en base a la información del perfil del abogado, junto con datos profesionales verificados y su nivel de participación dentro del directorio.
Los abogados que completan su perfil y mantienen información actualizada suelen obtener una mejor calificación.
¿Qué factores influyen?
- Experiencia profesional: Trayectoria, especialización y formación académica.
- Reconocimiento en el sector: Participación en asociaciones, premios y respaldo profesional.
- Autoridad y actividad: Publicaciones, presencia en medios y aportes en el ámbito legal.
- Cumplimiento profesional: Información pública disponible sobre antecedentes disciplinarios.
- Encuestas privadas: Opiniones de prospectos recopiladas de forma confidencial.
Nota: La información puede no estar actualizada o completa. Se recomienda verificar directamente con los colegios de abogados u otras entidades competentes.